公司让员工抓阄决定谁被裁,男子抽到“离开”签,劳动仲裁:违法,公司承担赔偿金

“运气不好”就被解雇?于师傅在2024年12月入职某物业公司,担任驾驶员。2025年7月,公司告知于师傅及其两位驾驶员同事,因公司经营现状,三人需通过“抓阄”形式决定一人离职。于师傅因抽到离开的签,被要求自2025年8月1日起不再上班。2025年9月,于师傅向当地劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金。最终,劳动人事争议仲裁委员会支持了于师傅的仲裁申请。本案中,从表面上看公司已与三名驾驶员,就以“抓阄”方式决定去留达成“共识”,但是将劳动关系存续问题交由纯粹的偶然性决定,而不考虑劳动者的工作能力、工作年限、绩效表现、岗位适配性以及不得解除劳动合同情形等相关因素,实质上是用人单位利用优势地位,强迫劳动者接受不合理行为,侵害了劳动者权利,规避了用人单位法定责任,不能视为是双方平等自愿协商一致,不属于协商一致解除劳动合同,而属于用人单位单方解除。物业…

清明上山扫墓却发现母亲的墓不见了

清明上山扫墓却发现母亲的墓不见了来源:纵览新闻近期,广州市白云区人民法院审结一起因先人坟墓被迁移引发的侵权责任纠纷案件:某年清明,曾氏兄妹前往某山进行祭扫,发现其母亲的坟墓已不见踪影,经报警并会同村委会现场勘查,得知原墓址已被张三(化名)亲人的墓地侵占,其母亲的遗骨则被张三擅自迁移至附近他处。后曾氏兄妹多次与张三协商沟通将母亲墓地恢复原状的事宜,但对方拒不配合。张三辩称:“我家原有一座坟墓,与曾氏兄妹母亲坟墓相邻。在修缮我家坟墓的过程中发现旁边的墓地,问询过当地村民无人知晓该墓地所属,所以我自行将该墓地迁移到了另外的地方,迁移时已将骨灰盒妥善移置,并为新址砌砖围护。”双方就赔偿事宜协商未果,曾氏兄妹遂诉至法院,要求张三支付毁坏墓地经济损失、坟墓重新安置费用和精神损害赔偿金。广州市白云区人民法院经审理后判决:张三赔偿曾氏兄妹经济损失20000元、精神损害赔偿…

最高法:家暴加害者将面临损害赔偿、少分财产等不利法律后果

新京报讯(记者陈璐)对家庭暴力“零容忍”越来越成为社会共识。3月30日,最高人民法院举行反对家庭暴力典型案例新闻发布会。发布会上,最高人民法院民一庭二级高级法官王丹表示,随着法律制度的不断完善,家庭暴力加害人将面临多方面的不利法律后果。王丹表示,根据民法典第1079条规定,离婚诉讼中如果对家庭暴力查证属实,受害人主张离婚的,应当准予离婚。人民法院坚持当判则判,绝不“和稀泥”。同时,根据民法典第1091条规定,有实施家庭暴力等情形导致离婚的,无过错方有权请求损害赔偿。加害人要承担向受害人支付离婚损害赔偿金的责任。在离婚财产分割方面,加害人也会面临少分的不利法律后果。此外,实施家庭暴力对加害人争取直接抚养未成年子女的诉求也是不利因素。王丹介绍,根据《最高人民法院关于适用<中华人民共和国民法典>婚姻家庭编的解释(二)》第14条规定,离婚诉讼中,父母均要求直接抚养已满两周…

男子术后截肢状告医院二审胜诉,医院被判赔80余万元

奔流新闻讯(首席记者 张鹏翔)2026年新年之际,河南三门峡市市民平先生收到了洛阳市中级人民法院的二审判决书,法院驳回黄河三门峡医院的上诉,维持黄河三门峡医院赔偿平先生医疗费、残疾赔偿金等各项损失共计近80万元,并支付3万元精神抚慰金的原判决。“案子是赢了,但我丈夫失去的腿却永远回不来了。”1月4日,平先生的妻子告诉奔流新闻记者,他们尊重法院判决,目前正等待当地卫健部门对医院及相关医护人员的追责。今年51岁的平先生如今只能靠假肢行走,造成这样的结果源于一次手术。2022年11月12日凌晨时分,平先生在回家路上不慎被人行道隔离栏绊倒后,被送往黄河三门峡医院救治,诊断为右胫骨平台粉碎性骨折,医院在次日为其进行了骨折内固定手术。术后,医生发现其右小腿肌肉已广泛坏死,最终不得不为平先生实施了右大腿截肢手术。无法接受这一结果的平先生认为医院诊疗存在过错,但在维权过程中,他有了更惊人…

男子上班玩17分钟手机被开除,仲裁委:公司违法,赔偿9400元

2025年10月,员工小任想着当天的工作任务已完成得差不多了,看到女友的消息后就聊起了天,期间还刷了一会儿短视频。谁知,他的这一行为被公司主管逮个正着。对方认为,小任上班长时间玩手机、工作不尽职,严重违反公司《员工手册》中关于工作纪律的规定。小任则解释道,当天任务快完成了,想着累了刚好休整下。小任本以为被批评几句就没事了,没想到在事发后第4天,他收到了公司单方与其终止劳动合同的通知书,以及他低头玩手机长达17分钟的监控视频。小任与公司理论,表示自己看手机时间并不长,不能算严重违纪。双方争执无果。小任向杭州市临安区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,主张自己入职已近11个月,且双方劳动合同约定月薪4700元,要求公司支付其违法解除劳动合同的经济赔偿金9400元。公司认为小任的这一行为造成严重不良影响给公司增添管理难度案涉公司提供了《员工手册》,称员工工作纪律中已明确规定,若员…

11岁男生向女童泼开水,“恶作剧”就不是校园霸凌了吗?

这一事件的定性不应当由学校或者教育局来定性,由于事件的特殊性,在没有经过官方调查及证据链不全面的情况下,定性上需更加谨慎。文 | 竹 里近日,广东韶关乳源瑶族自治县发生了一起令人痛心的事件:一名6岁女童在校园内遭到六年级男生泼开水,导致严重的烫伤。事发后引发舆论广泛关注。教育局对此的回应却称这是“恶作剧”,这一说法引来了女童家属的强烈反对,坚称这是赤裸裸的校园霸凌。事情的真相如何?目前,事发学校工作人员称,已协调男孩和家属一起向受伤女童道歉,并安排心理老师给受伤女童做心理辅导。记者从乳城派出所获悉,女童被烫伤是意外还是故意伤害正在调查中。梳理整个事件,笔者发现,目前该事件的争议焦点有两个——第一,这一事件如何定性的问题,11岁男生向女童泼开水到底是恶作剧还是校园霸凌?第二,按照《刑法》11岁的涉事男同学不需要承担刑事责任,那么,责任又该如何划分?上海正策律师事…

教育局说女童被泼开水是恶作剧,家属怒斥:是校园霸凌

大河报·豫视频记者 杨光近日,广东韶关乳源瑶族自治县一名6岁女童在学校被一名六年级男生泼开水,女童面部、胸口、大腿烫伤严重,医院诊为二度烫伤,事件引发关注。10月13日上午,据当地媒体报道,教育局和涉事学校相关负责人回应称,系“恶作剧”,不存在故意。10月13日中午,大河报·豫视频《看见》记者联系到受伤女童父亲丘先生,他怒斥学校和教育局将校园霸凌简单地认为是“恶作剧”,是极不负责的表现。他向记者表示,12日晚10点左右,警方曾告知自己家属,对方行为属于故意。据新京报此前报道,受伤女童父亲丘先生表示,女儿在学校打水时,一名高年级男生称帮其拧盖子,随后泼开水把他女儿烫伤。事发学校工作人员称,已协调男孩和家属一起向受伤女童道歉,并安排心理老师给受伤女童做心理辅导。据悉,乳城派出所对女童烫伤事件属于意外还是故意伤害正在调查中。13日上午,据广东触电新闻,事…

男子性侵14岁继女致其怀孕,被判13年6个月,赔偿3.1万余元

14岁贵州女孩小梅(化名)被继父马某某性侵怀孕,母亲得知后向公安机关报案,后来小梅在医院引产。事后,马某某因犯强奸罪被判处有期徒刑13年6个月。事发后,小梅遭受了身体、精神上的创伤和痛苦,至今仍处于休学状态。她向法院提起民事诉讼,要求马某某赔偿医药费、精神损害赔偿金等共计10.7万余元。红星新闻记者从中国裁判文书网获悉,近日,中山市第一人民法院作出民事判决,马某某向小梅赔偿3.1万余元。女孩被继父性侵后怀孕继父犯强奸罪获刑13年6个月小梅出生于2007年8月,家住贵州省某县。2022年7月,读初中二年级的小梅,在暑假期间前往母亲当时住所,在中山市某村出租屋内被继父马某某性侵。法院审理认定,2022年7月,马某某身为小梅的继父,在其居住的出租屋内,强行与小梅发生性关系二次,并致小梅怀孕。案发时,小梅只有14周岁。2023年3月,小梅经家人提醒去医院检查,发现已怀孕约32周,小梅母亲得知情况后…

男子骚扰女同事被“炒”,向公司索赔2万,辩称“不过搂抱、吃饭夹菜”,法院:不予支持

他张开手拦我,想抱我……不就是开个玩笑嘛……老王觉得都是同事,开个玩笑有什么大不了,公司竟以“骚扰女同事”为由,不给赔偿金就把自己辞退,这合法吗?不过聊聊而已老王原是某公司的员工,2024年1月,收到一份《关于解除劳动合同的告知函》,被告知公司按照规定,与其解除劳动合同。老王不解,某公司虽称自己在工作中,存在对女员工性骚扰的行为,违反了员工行为准则,但自己充其量不过是搂抱一下女同事,约女同事吃宵夜或是在中午吃饭时,把自己的肉菜夹给女同事,既没有言语挑逗,也没有肢体接触,就是出于同事关系,打招呼、平常说话而已。老王不服,提起劳动仲裁,认为某公司违法解除劳动合同,要求某公司支付违法解除劳动关系的赔偿金2.1万余元。仲裁请求被驳回后,老王又转而提起了诉讼。不止说说而已某公司却说老王可不只是“平常说话而已”。老王在职期间,公司曾收到过多次投诉,多名女员工相继站出来,控…

广州酒家回应“月饼被曝吃出钢针”:已排除生产过程带入可能

近日,有网友发文称“广州酒家蛋黄纯白莲蓉月饼中吃出两根钢针”,并晒出月饼内馅中带有“钢针”的图片,引发了广泛关注。对此,广州酒家回应称,已排除生产过程中带入的可能性,与产品质量无关,并已报备市场监管局,积极配合有关部门的处理安排。据当事人陈女士介绍,这款“名家金典月饼礼盒”是中秋节时家人在广州市天河区体育东路百福广场的广州酒家实体店购入。切开准备品尝时,发现月饼中有两根长约2.5厘米的钢针,“就像我们家里用的那种绣花针,幸亏是切开的,如果一口咬下去了,后果不堪设想”。陈女士称切开月饼后发现其中有钢针随即陈女士向广州市荔湾区市场监督管理局反映、投诉,要求广州酒家赔偿。但后续市监局工作人员告知:“工作人员前往被投诉主体处协调。经协调,该主体明确表示无法满足投诉人诉求,不接受调解。”投诉也因此被撤销。据了解,9月19日,广州酒家相关工作人员联系陈女士。“我将含有钢…